photo Responsable de bureau d'assurances

Responsable de bureau d'assurances

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Votre mission Sous l'autorité du responsable de service et au sein d'une agence d'accueil physique : -Coordonne et supervise les différentes activités du service, -assure le management d'une équipe de conseillers service de l'Assurance Maladie - CSAM (organisation, distribution du travail, supervision, évaluation), -anime et mobilise son équipe autour des objectifs fixés par la Direction, le DAP et le responsable de service -participe au développement des compétences et des performances individuelles et collectives ainsi qu'à l'organisation du transfert des compétences à l'intérieur du service, -Supervise les écoutes et accompagne les équipes de conseillers, -veille au respect de l'application de la réglementation et de la mise en oeuvre des procédures, -assure le suivi qualitatif et quantitatif des résultats, -est garant de la continuité de service auprès des différentes structures en contact avec le public dans le cadre notamment des protocoles et chartes régissant les relations avec les services de front ou de back office, -Accompagne les équipes et participe à la bonne conduite des changements - organisation de la ligne d'accueil - stratégie d'accueil et stratégie[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse budgétaire

Contrôleur / Contrôleuse budgétaire

Emploi

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Référence CSP: MINT_BA052GNC-113659 Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales : - Établir les demandes d'achat sous Chorus formulaires et procéder à la constatation du service fait ; - Assurer le suivi des engagements et des paiements sur Chorus par le biais de la licence MP2 ou MP7 ; - Contribuer à la collecte des renseignements nécessaires à l'élaboration des différents tableaux de bord ; - S'assurer de la conformité expression des besoins/exécution par les services de prestation financière ; - Collecter et analyser les éléments en vue des processus de programmation, allocation et suivi des ressources budgétaires. Votre environnement professionnel : Activités du service :  - Assurer le soutien administratif et financier aux unités et services présents dans l’enceinte de l’école pour lui permettre de répondre aux objectifs de formation. Composition et effectifs du service : - Au sein de la division de l’appui à la formation (DAF), le bureau budget administration (BBA) est composé de 6 personnels.  Liaisons hiérarchiques :  - Le chef de la section budget - Le chef de bureau budget administration - le colonel, chef de la division de l’appui à la formation - le général,[...]

photo Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Emploi Enseignement - Formation

-, 67, Bas-Rhin, Grand Est

En lien avec la Direction Générale, vous serez le garant du pilotage et du développement des prestations dans votre région. Vos missions/ Piloter la performance - Élaborer et suivre le budget de votre périmètre, assurer la rentabilité des actions et analyser les indicateurs financiers - Anticiper les écarts et mettre en place des plans d'action pour garantir les résultats - Suivre le chiffre d'affaires et la masse salariale pour optimiser la gestion du site - Analyser les résultats qualitatifs et quantitatifs - Assurer un reporting régulier Organiser l'activité formation - Planifier et superviser la production des actions de formation, garantir leur conformité et optimiser leur remplissage - Vérifier les modalités de financement - Recruter, accompagner et mobiliser les formateurs pour assurer un programme de qualité - Veiller au suivi administratif des formations de l'entrée à la sortie des apprenants et en post formation - Veiller à la qualité des ressources pédagogiques et garantir l'innovation et l'évolution des outils - S'assurer de l'organisation des évaluations pédagogiques des stagiaires, des évaluations de l'équipe pédagogique par les stagiaires, des bilans de[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

-, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 26 000 jeunes qui bénéficient des séjours de vacances, centres de loisirs et classes de découverte. Rejoignez une aventure humaine et éducative enrichissante. L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événementiels à destination des communes, entreprises et particuliers. Les 250 salariés permanents des différents pôles d'activités en assurent le fonctionnement. Vous recherchez un emploi stimulant qui vous permet d'avoir un réel impact auprès des enfants ? Vous aimez animer, organiser, coordonner et accompagner une équipe ? Cette opportunité est faite pour vous ! Sur ce poste d'Animateur(trice)/Directeur(trice) en Accueil Collectif de Mineurs (ACM) basé à La Môle (hors vacances) et Gassin (vacances scolaires)., vous avez pour missions principales : En tant qu'Animateur(trice), vous aurez un rôle clé au sein de l'accueil de loisirs situé à La Môle, en dehors des vacances scolaires. Vous serez chargé(e) de : Encadrer et animer des groupes d'enfants âgés de 3 à 12 ans les midis, avant et après l'école, et le mercredi toute la journée (hors temps périscolaire), Proposer et mettre en[...]

photo Responsable d'élevage porcin

Responsable d'élevage porcin

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 12, Aveyron, Occitanie

Notre client Le Groupe Alliance Porci d'OC (200 M€ de CA) est une coopérative agricole porcine basée dans l'Aveyron, regroupant plus de 200 éleveurs. Créée il y a une trentaine d'années, elle compte aujourd'hui 400 salariés et joue un rôle majeur dans la filière porcine régionale couvrant toute la chaîne de valeur, de l'amont à l'aval. Elle dispose d'un savoir-faire reconnu dans les métiers de l'élevage, de l'abattage et de la transformation. Le pôle élevage est constitué de 6 élevages qui appartiennent à la coopérative (maternités collectives, élevages naisseurs-engraisseurs et structures d'engraissement) dans le Tarn, en Dordogne, dans l'Aveyron et l'Aude. Votre job Rattaché au Directeur Général de la coopérative, vous prenez la responsabilité du pôle élevage et jouez un rôle stratégique et opérationnel, avec une forte présence sur le terrain pour accompagner les équipes et piloter les élevages. Vos missions : 1/ Management des ressources humaines - Encadrer les 4 responsables d'élevage et assurer une présence régulière sur les sites pour les accompagner dans leurs missions. - Soutenir vos managers dans la gestion des équipes et le développement des effectifs.[...]

photo Responsable communication interne et externe

Responsable communication interne et externe

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 34, Hérault, Occitanie

Les missions principales : Définir, piloter et mettre en œuvre la stratégie de collecte de fonds de l'ICM, dans toutes ses dimensions : mécénat d'entreprise, partenariats associatifs, Grands donateurs et collecte grand public, libéralités. Le/la responsable collecte de fonds a pour objectif d'accroître les financements externes et de renforcer l'écosystème de soutien autour de l'Institut. Les activités principales : Définition et pilotage de la stratégie de collecte - Élaborer la stratégie globale de développement des ressources privées. - Définir des objectifs, plans d'action, budgets et reporting annuels. - Identifier et prioriser les projets à financer en lien avec la Direction générale et les équipes scientifiques/médicales. Développement du mécénat d'entreprise - Prospecter, identifier et qualifier de nouvelles entreprises mécènes. - Construire et proposer des partenariats sur mesure (mécénat financier, en nature, compétences). - Rédiger les dossiers de mécénat, conventions et propositions de partenariat. - Animer le portefeuille des entreprises et assurer un suivi régulier des relations. Relations avec les associations partenaires - Gérer et coordonner les relations[...]

photo Conducteur / Conductrice de benne à ordures

Conducteur / Conductrice de benne à ordures

Emploi Administrations - Institutions

-, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

1 poste à pourvoir à Bessines/Gartempe et 1 à Saint-Sylvestre, horaires de travail du lundi au vendredi : 04h00 - 11h00 Avantages sociaux : Prime annuelle (CIA) de 250€ en juin, participation garantie-maintien de salaire de 50€, comité d'entreprise gratuit pour l'agent, compte épargne temps monétisable, chèques cadeaux de Noël d'une valeur de 190€, pause matin avec prise en charge petit-déjeuner par employeur. Titulaire de la Fonction Publique Territoriale ou à défaut contractuel à titre dérogatoire Grade(s) recherché(s) : Cadre d'emplois des adjoints techniques ou agents de maitrise (catégorie C) Missions : Sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service, l'agent technique CHAUFFEUR/RIPEUR aura pour missions : - La conduite de bennes des ordures ménagères sur tout le territoire, - La collecte des déchets ménagers en bacs individuels ou en bacs de regroupement, - Respecter l'itinéraire du circuit de collecte, le code de la route et les réglementations en vigueur, - Utiliser le lève-conteneurs, remettre en place les bacs de manière ordonnée et sécurisée, - Vérifier la qualité des déchets présentés et refuser les déchets non conformes, - Vigilance sur les risques[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Vos missions : Sous l'autorité de la direction et dans le respect des orientations de la Fondation ANAIS, vous : Organisez et pilotez le fonctionnement opérationnel d'un service du dispositif Managez, soutenez et faites monter en compétence les équipes éducatives et pluridisciplinaires Conduisez, animez et évaluez les projets du dispositif en cohérence avec les orientations institutionnelles Supervisez l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés d'accompagnement Travaillez en étroite collaboration avec les familles et les partenaires Contribuez activement à la démarche qualité, au suivi des indicateurs et à l'amélioration continue des pratiques professionnelles Compétences et aptitudes attendues Vous disposez d'un bon relationnel, de qualités d'écoute et de capacités avérées à travailler au sein d'une équipe de cadres Vous faites preuve d'organisation et possédez une bonne connaissance des bases de la législation du travail (gestion des plannings, annualisation.) Votre posture bienveillante, vos qualités relationnelles et organisationnelles associées à votre aptitude à communiquer vous permettent d'animer et de conduire des réunions de[...]

photo Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Emploi Administrations - Institutions

-, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La CCHB recherche son.sa AMBASSADEUR.DRICE DE LA PREVENTION ET DU TRI AU SICTOM CDD 12 MOIS renouvelable, AGENTS DE CATEGORIE C (H/F) A TEMPS COMPLET ** prise poste au 20 janvier 2026** dépôt des candidatures avant le 15 janvier 2026 à M. Le Président de la Communauté de Communes du Haut Béarn - 12 pl. jaca - 64400 Oloron-Ste-Marie ou par courriel : accueil@hautbearn.fr * convocations envoyées par messagerie électronique* Le SICTOM va mener un certain nombre d'actions visant à moderniser, optimiser et harmoniser le service de collecte des déchets ménagers. Pour accompagner les usagers dans ces changements, une communication en porte à porte va être réalisée sur l'ensemble du territoire. Cette action permettra également de mettre à jour le fichier des usagers pour la mise en œuvre d'une communication individualisée. MISSIONS Accompagnement des habitants dans les gestes de prévention dans le cadre des actions retenues dans le PLPDMA - Gestion et suivi des actions retenues relatives à la gestion de proximité des biodéchets et déchets verts Participation aux actions de communication interne et externe retenues dans le plan de communication du SICTOM Participation aux[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

En tant que Directeur Adjoint IAE , vous serez responsable de la gestion et du développement des activités de l'Insertion par l'Activité Économique (IAE) au sein de la Fondation de l'Armée du Salut. Vous piloterez une équipe d'encadrants et de CIP et mettrez en œuvre des projets visant à favoriser l'insertion professionnelle des personnes en situation de précarité (26 ETP de CDDI) Les secteurs d'activité concernés sont : entretien et hygiène des locaux, couture, blanchisserie, peinture/second œuvre, maintenance. La mise en place d'indicateurs nous a permis de faire un diagnostic précis avec des axes de progrès identifiés à mettre œuvre. L'activité de blanchisserie est à inventer et à lancer ; l'activité couture doit trouver de nouveaux débouchés pour assurer sa pérennité. Le point d'équilibre économique est à trouver, tout en garantissant la poursuite de nos missions sociales dans les valeurs de la Fondation. Missions principales : * Structurer l'activité * Assurer le markéting et le développement d'une nouvelle clientèle * Piloter la stratégie et le développement des activités en lien avec l'activité hébergement de la Fondation * Manager et animer une équipe[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

RESPONSABILITÉS : Placé.e sous l'autorité hiérarchique de la directrice générale adjointe des Ressources Humaines, vous participerez à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de développement des compétences. MISSIONS : Décliner les politiques publiques et orientations stratégiques dans son domaine d'activité avec une feuille de route opérationnelle, Assurer un travail en transversalité avec les Directions de la DGA RH, les autres DGA de la CTM, Planifier, organiser et piloter les ressources de sa direction, Animer et coordonner l'encadrement des services et en garantir le bon fonctionnement. ACTIVITES : Organisation - Pilotage Définir et mettre en œuvre de la politique de développement des compétences de la collectivité, Mettre en œuvre le plan de recrutement, Participer à la politique de rétention des talents via la mise en œuvre d'une politique de mobilité éclairée. Elaborer et suivre la mise en œuvre du plan de formation de la collectivité, Définir les orientations stratégiques de formation en lien avec les orientations politiques de la collectivité et ses besoins en compétences, Proposer une offre de formation intégrant l'évolution[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le CCAS de la Ville d'ARLES (53250 habitants) recrute en CDD de 7 mois un(e) travailleur(se) social(e), assistant(e) socio-éducatif, pour son unité accompagnement Le Pôle social s'inscrit dans une cohérence avec les autres interventions engagées auprès des publics fragiles dans une démarche transversale de développement local. Il comprend 6 unités (administrative et financière, accueil social inconditionnel et de proximité, accès aux droits sociaux, accompagnement social) Agent de catégorie A doté(e) d'un diplôme d'état de travailleur social (assistant social, éducateur spécialisé, conseiller en économie sociale et familiale), il (elle) est placé sous l'autorité du Chef de Service responsable de l'Unité d'Accompagnement et de l'Adjoint de Direction chargé du Pôle Social Il (elle) intervient au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans le champ de la prévention, de l'accompagnement individuel et collectif Le (la) travailleur(se) social(e) aura pour mission : D'évaluer, analyser et diagnostiquer les situations sociales. D'élaborer avec la personne le plan d'actions de son parcours d'insertion et de l'orienter vers les partenaires institutionnels et associatifs en fonction[...]

photo Assistant(e) administratif(tive) de projet

Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Assistant(e) Projet (H/F) Une aventure au service de l'humain ! Lyon / CDD 12 mois LE POSTE : Imaginez une équipe qui se lève chaque matin avec une mission claire : accompagner les transformations humaines et organisationnelles des entreprises, tout en soutenant chaque individu dans ses choix de carrière. C'est leur quotidien. À Lyon, leur structure fait vivre cette ambition au plus près des clients. Consultants et coachs travaillent main dans la main pour piloter des projets collectifs et accompagner des parcours professionnels uniques. Leur moteur : l'humain, toujours au centre. Aujourd'hui, ils grandissent. Leur activité s'intensifie, portée par un volume important de missions collectives, et ils ont besoin de renforcer l'équipe. C'est là que vous entrez en scène. VOTRE RÔLE : En tant qu'Assistant-e Projet, vous devenez le partenaire incontournable des Directeurs de Projet. Votre mission : fluidifier, organiser, fiabiliser. Concrètement, vous : - Garantissez la qualité et la cohérence des données transmises aux clients, - Anticipez les échéances clés et coordonnez les parties prenantes, - Suivez les projets au quotidien pour qu'aucun détail ne se perde en route, - Assurez[...]

photo Préleveur / Préleveuse d'eau

Préleveur / Préleveuse d'eau

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

-, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Rejoindre NORMEC ABIOLAB : PME en forte croissance (300 salariés, 13 laboratoires en France), NORMEC ABIOLAB propose depuis de nombreuses années une large gamme d'analyses agro-alimentaires et environnementales accréditées COFRAC et agréées par le Ministère de la Santé et le Ministère de l'Ecologie et du Développement durable. PME en mouvement, NORMEC ABIOLAB s'appuie - au sein de ses 4 000 m² de laboratoires - sur la compétence et l'engagement de tous ses collaborateurs, pour contribuer à préserver quotidiennement la santé de nos concitoyens. Nos équipes composées d'experts dans leurs domaines sont la force de notre structure. Présents sur tout le territoire national, nous continuons quotidiennement notre développement pour atteindre notre objectif principal : préserver la santé humaine ! Contexte : Dans le cadre d'un développement d'activité, NORMEC QUALHYGIENE recrute son / sa futur(e) technicien(ne) préleveur(euse) - auditeur(trice) alimentaire en CDI pour compléter ses équipes sur le secteur grand est. En véritable représentant de la société et sous la responsabilité de la directrice de site, vos principales missions seront la réalisation de prélèvements / collectes[...]

photo Gardien / Gardienne de déchetterie

Gardien / Gardienne de déchetterie

Emploi

-, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité du Coordonnateur de secteur et du Technicien d'exploitation déchetteries, vous aurez en charge la gestion d'une déchetterie ou d'un quai de transfert . Vous interviendrez sur différentes déchetteries du secteur de Lure-Héricourt, en remplacement du gardien titulaire Activité dominante : Accueil des usagers, guider ces derniers sur les différentes bennes et stockages de déchets. Commande les enlèvements de bennes auprès de la régie du SYTEVOM ou des différents prestataires. Assurer sur le quai de transfert l'accueil des apporteurs (benne OM) et commande les enlèvements (semi-remorques ou bennes) auprès des différents prestataires. Veiller à l'application des différentes notes de service et du règlement intérieur de la déchetterie. Missions principales : Le gardien participe à l'amélioration continue du service et à la maîtrise des coûts. Tâches : -Respecter et faire respecter les consignes (notes de service, règlement intérieur de la déchetterie, consignes de sécurité, horaires) -Guider les usagers vers les bennes et stockages en fonction des types de déchets, -Savoir reconnaître la nature des produits collectés, -Commander les prestations d'enlèvement[...]

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Social - Services à la personne

-, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Sous réserve de l'obtention de l'appel à projets, vous contribuez à la remobilisation des allocataires du RSA en agissant sur les freins périphériques à l'insertion, au sein du dispositif « Parcours Santé Remobilisation ». Sans approche médicalisée, vous accompagnez les participants à retrouver confiance, autonomie et pouvoir d'agir, en mobilisant les déterminants de la santé (bien-être physique, mental et social, environnement, lien social, mobilité, accès aux droits.). Vos principales missions seront notamment : - Animer des informations collectives sur la santé au sens large (habitudes de vie, alimentation, stress, activité physique, lien social, mobilité, etc.). - Présenter les ressources locales et partenaires mobilisables sur le territoire lors des informations collectives. - Mener des entretiens individuels permettant de recueillir les besoins et attentes individuelles, de repérer les freins exprimés et d'établir un diagnostic partagé. - Préconiser des dispositifs complémentaires du territoire aux participants, selon leurs besoins. - Concevoir et animer des ateliers collectifs favorisant l'expression, l'échange entre pairs et la reprise de confiance. - Orienter[...]

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Social - Services à la personne

-, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Sous réserve de l'obtention de l'appel à projets, vous contribuez à la remobilisation des allocataires du RSA en agissant sur les freins périphériques à l'insertion, au sein du dispositif « Parcours Santé Remobilisation ». Sans approche médicalisée, vous accompagnez les participants à retrouver confiance, autonomie et pouvoir d'agir, en mobilisant les déterminants de la santé (bien-être physique, mental et social, environnement, lien social, mobilité, accès aux droits.). Vos principales missions seront notamment : - Animer des informations collectives sur la santé au sens large (habitudes de vie, alimentation, stress, activité physique, lien social, mobilité, etc.). - Présenter les ressources locales et partenaires mobilisables sur le territoire lors des informations collectives. - Mener des entretiens individuels permettant de recueillir les besoins et attentes individuelles, de repérer les freins exprimés et d'établir un diagnostic partagé. - Préconiser des dispositifs complémentaires du territoire aux participants, selon leurs besoins. - Concevoir et animer des ateliers collectifs favorisant l'expression, l'échange entre pairs et la reprise de confiance. - Orienter[...]

photo Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Emploi Social - Services à la personne

-, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'ESAT Saint-Pée accompagne environ 110 travailleurs (agrément 102 ETP) en situation de handicap (dont des personnes présentant des TSA), leur offrant ainsi une possibilité d'insertion sociale et professionnelle dans le cadre d'activités professionnelles variées se réalisant à l'ESAT comme chez des partenaires. Missions : Placé(e) sous la responsabilité de l'adjoint technique, vous intervenez dans les différents ateliers et activités de l'ESAT et notamment sur le pôle multi-activité qui inclut les activités suivantes : Espaces Verts - Sous-Traitance - Imprimerie/Communication. Vos compétences et intérêts doivent donc être en lien avec au moins une ou plusieurs de ces activités. Vous êtes également un des interlocuteurs de référence pour intervenir sur les prestations « hors les murs ». Vous êtes ainsi susceptible d'intervenir sur des activités dans comme en dehors de l'ESAT. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et vous êtes chargé(e), sur site ou chez nos partenaires/clients, de : -Garantir la sécurité, et veiller à l'hygiène et aux conditions de travail des personnes accompagnées, -Organiser et gérer les activités de production (de[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

-, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Descriptif du poste : Sous la responsabilité du Directeur Périscolaire, vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets enfance et jeunesse. Vous accueillez et animez des groupes d'enfants en activités éducatives. Vous participez à l'encadrement des enfants pendant la pause méridienne et les temps périscolaires. Missions principales : Proposer et mettre en œuvre des activités éducatives, ludiques et collectives pour les temps périscolaires (Activités Périscolaire du soir et Pause Méridienne). Préparer et participer aux manifestations communales en lien avec les activités périscolaires (Carnaval, animations diverses). Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants. Profil recherché : Connaissance des besoins de l'enfant, particulièrement sur la tranche d'âge 6-11 ans. Connaissances des dispositions légales et réglementaires applicables au domaine de l'animation. Capacités à concevoir, organiser, rédiger et évaluer des projets. Faire preuve d'initiatives et être force de proposition, qualité d'organisation et relationnelle, assiduité, ponctualité et confidentialité. Capacité à travailler en équipe avec dynamisme, motivation et bienveillance. Capacité[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association Parenbouge recherche un.e accompagnant.e éducatif.ve petite enfance, titulaire du CAP AEPE pour participer au bon fonctionnement de la crèche Babao. En plein cœur de la ville de Rennes, la crèche est intégrée à l'équipement « Le jeu de Paume » qui lie patrimoine et modernité. A un emplacement privilégié en toute proximité des lignes de métro, des activités commerciales, culturelles ou professionnelles, ce service de 36 places est ouvert, du lundi au samedi de 7h30 à 20h et propose des places de crèche pour apporter une réponse adaptée aux parents, en fonction de la spécificité de leurs besoins. Vos missions seront : A la crèche Babao Participer activement à la qualité de l'accueil de l'enfant et de ses parents au quotidien, dans le respect de la diversité et dans une relation de confiance. Assurer une réponse aux besoins de l'enfant et effectuer les soins qui en découlent. Participer à la mise en place des activités d'éveil, de loisir et d'éducation. Observer l'enfant et veiller à sa sécurité physique et affective en mettant en place les mesures appropriées à son développement et à son état de santé. Participer à l'entretien et l'hygiène des lieux[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Parenbouge recrute pour son pool de remplacement un.e auxiliaire de puériculture en CDD à temps partiel à 20h du lundi au vendredi, idéalement jusqu'au 31 mars 2026. Nous recherchons un.e auxiliaire de puériculture pour le pool de remplacement. Afin d'assurer une continuité de service et une qualité auprès des bénéficiaires, Parenbouge a créé un Pool de remplacement composé de 5 postes dont les missions sont attribuées aux remplacements des salarié.e.s absents et peuvent être amenés à travailler sur l'ensemble des services de l'association : Babao, Calaïs, Croc'mahon, Enfant'aisy, Lunasam et Parendom. Les salarié.e.s du Pool exercent leur activité dans les différents services en fonction des besoins. Dans votre rôle clé au sein de notre équipe, vos principales missions seront de : L'Auxiliaire de puériculture participe au bon fonctionnement dans les différents services Participer à l'accueil de l'enfant et de ses parents au quotidien, dans le respect de la diversité et dans une relation de confiance. Les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental. Identifier et respecter les besoins de chaque enfant qui lui est confié et effectuer les soins qui en découlent[...]

photo Responsable de ligne de production industrielle

Responsable de ligne de production industrielle

Emploi Plasturgie - Plastique - Composite

-, 88, Vosges, Grand Est

1 - Organise et anime la production - Garantit les performances (Qualité/Coût/ Délai/ Sécurité/Management) - Gère la charge, organise et optimise la production et les effectifs en tenant compte des données variables de présences /absences - Coordonne et priorise l'action de l'ensemble des intervenants - Garantit la satisfaction des clients (analyse des besoins et des réclamations, pilotage des actions) - Effectue la synthèse des résultats et analyse les écarts - Organise la transmission des consignes entre EAP - Veille au respect des standards (production, qualité, hygiène-sécurité, etc.) et des règles de l'entreprise - Veille au maintien et à l'amélioration des équipements de production Anime au moins une réunion Top5 par semaine et par EAP - Déploie les objectifs et pilote les plans d'actions - Règle les aléas et les conflits sur l'EAP et entre l'EAP et son environnement - Prend les décisions nécessaires à l'optimisation de ses résultats sans remettre en cause les données initiales - Soutient les Conducteurs de Procédés dans leur rôle et les aide à atteindre leurs objectifs - Anime de manière permanente son équipe et coordonne les missions de ses collaborateurs - Suite[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

-, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Offre à pourvoir immédiatement Profils recherchés Formation : BAFA ou CAP Petite Enfance obligatoire / BAC Pro Animation... La Communauté de communes Jura Nord (11 700 habitants, 32 communes), majoritairement composée de villages implantés dans un cadre naturel vallonné, est desservie par la RD673, l'autoroute A36 (sortie Gendrey) ainsi que par le canal du Rhône au Rhin, longé par l'EuroVéloroute. ACM de Dampierre L'Accueil Collectif de Mineurs (ACM) de Dampierre est situé au sein du groupe scolaire. Il accueille des enfants de 3 à 11 ans dans différentes salles dédiées aux activités. Sa capacité d'accueil est comprise entre 100 et 110 enfants. Tout au long de l'année, des activités variées sont proposées : ateliers manuels, artistiques, sportifs. L'accueil de loisirs est ouvert du lundi au vendredi pendant les périodes scolaires. Missions - Placée sous la responsabilité du responsable de site, la personne recrutée aura pour mission d'accueillir et d'animer, en toute sécurité, un groupe d'enfants de maternelle durant le temps périscolaire du midi. - Activités principales - Gérer et animer un groupe d'enfants de maternelle : - Prendre en charge un groupe d'enfants. -[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

Sous la responsabilité de la cheffe de service des dispositifs alimentaires, le ou l'animateur.trice de projets alimentaires devra assurer les missions suivantes : MISSIONS PRINCIPALES 1. Accueil et accompagnement des bénéficiaires * Participer à l'accueil et à l'inscription des bénéficiaires (entretien en face-à-face, logiciel, suivi de la file active) * Assurer une bonne visibilité du lieu et de ses offres auprès des personnes éligibles * Être un interlocuteur de proximité dans la cuisine * Veiller au respect du règlement de fonctionnement et au bon usage des espaces 2. Organisation logistique * Assurer l'approvisionnement alimentaire hebdomadaire * Gérer le matériel de cuisine (achat, renouvellement, suivi du bon fonctionnement en lien avec l'équipe technique) * Suivre et réaliser l'inventaire mensuel des stocks alimentaires * Organiser la distribution de dons (kits d'hygiène, produits de première nécessité) 3. Superviser l'ensemble des activités du projet de la cuisine partagée et contribuer au développement du dispositif * Animer des temps collectifs conviviaux et des ateliers thématiques (cuisine santé, anti-gaspi, découverte alimentaire) * Animer[...]

photo Médecin généraliste

Médecin généraliste

Emploi

-, 973, Guyane, Guyane

Référence CSP: MINT_SDASAP-113934 Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales Vous prenez en compte la santé des agents du ministère de l’Intérieur (administratif, technique, policier actif, scientifique…), les risques professionnels en rapport avec leur activité et leur environnement professionnel selon les textes et la réglementation en vigueur. Vous mettez en œuvre des actions individuelles et collectives de prévention et d’éducation à la santé physique et mentale, menez des actions sur le milieu professionnel (tiers temps) et agissez dans l’intérêt exclusif de la santé et la sécurité des agents. Pour cela, vous êtes amenés à : • Réaliser, définir et évaluer la surveillance médicale individuelle des agents par des visites médicales • Intervenir sur l’environnement professionnel pour l’amélioration, les changements des conditions de travail, l’hygiène générale des locaux, l’adaptation des postes et des rythmes de travail, les risques d’accident de service ou de maladie professionnelle (tiers temps) ; • Conseiller les agents et les décideurs locaux sur la santé et la sécurité au travail ; • Reporter votre activité auprès des médecins coordonnateurs zonal et national[...]

photo Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Leo Lagrange Animation à compétences égales donne priorité aux candidatures des personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation emploi. Dans le cadre d'un CDI, nous recherchons un Référent jeunesse F/H Description du poste : Mission 1 : Élaborer et conduire un projet jeunesse en adéquation avec le projet social du centre et la connaissance de l'environnement Activités principales : Analyser le territoire et les problématiques inhérentes à la jeunesse Contribuer au diagnostic partagé du territoire dans le cadre de l'élaboration du projet AGC (Animation Globale et Coordination), ACF (Animation Collective Famille) et du projet jeunesse Concourir à la définition des enjeux et objectifs à partir des problématiques dégagées, proposer un plan d'actions et des modalités d'évaluation Coordonner la rédaction du projet jeunesse en cohérence avec le projet AGC et ACF Accueillir, aller-vers, mobiliser les jeunes et animer une démarche participative Animer et développer des actions en cohérence avec les besoins des jeunes Etre le garant de la conception, du pilotage et de la mise en œuvre du projet jeunesse sous la responsabilité du directeur du centre social Prévoir[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

-, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Présentation du poste:  Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du chef d’équipe des activités transverses, l’agent(e) sera chargé(e) des missions et activités suivantes :  Missions : L’agent(e) occupe un rôle de référent technique au sein de l’équipe avec la prise en charge de la gestion courante des sollicitations des usagers.  Activités principales :  • Traite et suit les demandes d’extractions des données SIRE dans l’outil BO et des webservices.  • Transmet les données SIRE en application des règles de diffusion en vigueur.  • Edite les livres généalogiques Français.  • Assure la suppléance du traitement de premier niveau de la cellule « gestion des successions et liquidations judiciaires.  • Gère la suppléance de la cellule « guichet unique ».  • Suivi et analyse de ses résultats.  • Renseigne un usager au téléphone ou en accueil physique dans son domaine d’activités.  Activités secondaires :  • Participe à la rédaction des procédures de travail.  • Assure la veille, l’application et le contrôle de la règlementation  • Peut être mobilisé en renfort au sein d’une autre cellule de son équipe ainsi que dans d’autres équipes du SIRE.  Compte tenu de la spécificité des[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association Parenbouge recrute un.e Accompagnant.e éducatif.ve petite enfance à partir du 08 décembre, en CDD 28h ou temps plein pour une durée indéterminée ( arrêt longue durée). Nous recherchons un.e Accompagnant.e éducatif.ve petite enfance pour notre service Croc'mahon, crèche de 20 places, située sur le quartier de la Touche, en centre-ville de Rennes. Ce service de proximité, lieu de rencontre et de diversité culturelle propose un accueil occasionnel, permanent ou d'urgence d'enfant entre de 2 mois et demi à 4 ans, du lundi au vendredi de 8h à 18h30. L'Accompagnant.e éducatif.ve petite enfance intervient aussi au service Parendom, un service de garde à domicile des enfants de 3 mois jusqu'à l'entrée au collège en horaires atypiques, décalés et segmentés en semaine et le samedi, en direction de familles rencontrant des problématiques de garde pour leur enfant. L'Utilité sociale du service s'illustre dans sa double mission : sociale en proposant une réponse dans un contexte d'insertion ou de maintien dans l'emploi ; éducative et apportant une aide à l'enfant et à sa famille dans son cadre de vie familial et socio-culturel, pour un accompagnement éducatif et un[...]

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Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

SIIA recrute pour le compte de son client un(e) Responsable Administratif et Financier (RAF) pour structurer, piloter et sécuriser la gestion financière et administrative d'un groupe. Les activités principales du groupe sont la restauration, et les activités nautiques et terrestres Votre mission principale Rattaché(e) directement à la Direction, vous jouerez un rôle clé dans la bonne gestion et la structuration de l'entreprise. Votre mission consiste à piloter la gestion administrative et financière, garantir la fiabilité des informations, et accompagner la direction dans la prise de décision à travers un suivi rigoureux et des outils de pilotage adaptés. Vos principales responsabilités Comptabilité & gestion financière -La saisie et le classement des pièces comptables (clients, fournisseurs, banques). -Assurer le suivi des encaissements et décaissements (restauration, activités, fournisseurs). -Effectuer les rapprochements bancaires et contrôler la trésorerie au quotidien. -Préparer les écritures de clôture et collaborer étroitement avec l'expert-comptable. -Mettre en place et suivre le plan de trésorerie prévisionnel. Gestion administrative -Organiser et fiabiliser[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 9, Ariège, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : CARLA BAYLE 09130 Public accueilli : enfants de 6/10 ANS Jours et Horaires de travail : lundi, mardi, jeudi et vendredi en période scolaire Lundi : 8h-8h45 / 12h15-13h45 / 16h15-18h30 Mardi : 12h15-13h45 / 16h15-18h30 Jeudi : 12h15-13h45 / 16h15-18h30 ainsi que 2h de réunion de 14h15 à 16h15 Vendredi : 12h15-13h45 / 16h15-18h30 Rémunération : Groupe B de la CC ECLAT indice 265 (soit 12,61€ bruts par heure) soit 223.82 euros brut par semaine Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

L'Espace Solidarité Insertion (ESI) est organisé sur le principe d'un accueil immédiat, inconditionnel, anonyme et offre aide, soutien aux personnes majeures en grande précarité. C'est un lieu d'accueil et de dialogue, qui permet aux personnes d'accéder durant la journée à des services de première nécessité : douche, buanderie, consigne, vestiaire., et de participer à des activités. L'ESI permet à toute personne accueillie de cheminer, à son rythme, vers une resocialisation progressive. Il a pour particularité d'offrir un accompagnement à la fois social et médical grâce à la présence quotidienne d'un médecin, d'infirmiers, d'aides-soignants et de travailleurs sociaux Vous avez pour missions d'accueillir les personnes, d'évaluer leurs besoins, les orienter vers les services adaptés de l'ESI ou vers des partenaires extérieurs et d'animer de temps collectifs avec des activités et ateliers. Vous participez aux tâches de la halte de nuit entre 18 et 20h. Vous êtes un repère important pour les personnes accueillies et contribuez à leur prise en charge selon leur situation. Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité du responsable et de la responsable[...]

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Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi Bricolage - Jardinage

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous cherchez à donner du sens à votre expertise tout en accompagnant des personnes vers un nouveau départ professionnel ? Les Défricheurs sont une structure d'insertion par l'activité économique (SIAE), engagée depuis près de 30 ans pour le retour durable à l'emploi. Ancrée sur son territoire, l'association s'appuie sur les métiers des espaces verts comme support de reconstruction professionnelle : reprendre un cadre, apprendre, progresser, retrouver confiance. Depuis 2022, le projet associatif a été réaffirmé et renforcé autour de valeurs claires : humain, bienveillance, respect et engagement, avec un accompagnement individualisé et un véritable contrat de confiance pour les personnes en transition. Dans ce contexte, nous recrutons un(e) Encadrant(e) Technique Espaces Verts à pourvoir dès février 2026. Votre rôle : encadrer les chantiers, transmettre votre savoir-faire.et surtout accompagner au quotidien une petite équipe vers une progression concrète et un retour à l'emploi durable. Travailler aux Défricheurs, c'est rejoindre une équipe solidaire et investie, où chaque journée a un impact réel. En tant qu'Encadrant(e) Technique Espaces Verts, vous êtes attendu(e) à[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Référence du poste : 3929 Sites : François-Mitterrand Quai François-Mauriac Cedex 13 75706 Paris Catégorie : B Famille : Services aux publics traitement des collections Emploi de référence : Chargé de service public Fourchette de rémunération : Entre 26 772€ et 36 507 € bruts/an À pourvoir à compter du : 01/02/2026 Missions et activités permanentes Sous l'autorité du chef de service et de son adjoint, l'assistant aux lecteurs a pour missions d'orienter et d'informer les lecteurs, sur place et à distance, de les inscrire pour l'accès aux salles de lecture et de les renseigner sur le fonctionnement de la BnF. A ce titre, son activité consiste à : - Inscrire les lecteurs à la bibliothèque de recherche en s'assurant qu'ils remplissent les conditions d'accès (étudiants et chercheurs à partir du master, autres lecteurs pouvant justifier d'une recherche à la BnF) - Assurer un service d'information bibliographique auprès du public - Orienter, le cas échéant, les lecteurs vers la bibliothèque tous publics ou d'autres établissements documentaires - Expliquer le fonctionnement de la bibliothèque et présenter les services aux publics - Aider à la réservation de places et de documents[...]

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Responsable foncier(ère) monteur(euse) d'opérations

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

RESPONSABILITÉS : Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du chef du bureau de la gestion du foncier agricole, le/la chargé(e) d'aménagement foncier agricole et rural est chargé(e) de participer au bon fonctionnement du secrétariat de la commission territoriale d'aménagement foncier (CTAF) en prenant en charge les tâches administratives inhérentes à l'instruction des dossiers. Il/Elle assure également un rôle de soutien élargi dans les autres domaines d'intervention du bureau de la gestion du foncier agricole (BGFA). vous serez chargé-e de : Contribuer à l'instruction des dossiers relatifs à la procédure du morcellement des terres agricoles (analyse administrative des projets, accompagnement des pétitionnaires, organisation de visites sur sites...) et des autres dossiers devant être soumis à la Commission Participer à la préparation matérielle des séances de la CTAF Rédiger et mettre en forme des procès-verbaux des réunions Assurer le suivi des demandes (réponses techniques, notifications, visites de contrôle...) Organiser la communication institutionnelle sur les activités de la Commission (notes, bilans, supports de communication) Alimenter des outils internes de suivi[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vos missions - Participer à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des enfants adolescents en situation de handicap visuel avec handicap associé (autre déficience sensorielle, intellectuelle, .) et/ou à des troubles du développement ou troubles du comportement. Vos activités principales - Assurer un accompagnement aux soins et à l'éducatif - Participer à l'élaboration et à la conduite du projet individuel - Travailler en équipe pluri-disciplinaire/pluri-professionnelle - S'inscrire dans un travail d'équipe, - S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles Votre Profil - Dynamique et force de proposition, vous faites preuve de réactivité et êtes capable de prendre de la distance face à des situations complexes. - Travailler en équipe pluridisciplinaire. Ce poste est accessible aux personnes reconnues travailleurs handicapés. Rémunération/Avantages selon Convention Collective CCNT 66 Plannings annualisés Congés conventionnels en fonction de l'annexe Mutuelle

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Le CLJT, association loi 1901, 100 salariés, gestionnaire de 1650 logements en foyers de jeunes travailleurs, recrute pour son établissement de Saint-Lazare (75009), un (e) : Intervenant socio-éducatif en CDI à temps plein (151h67) Mission : Sous l'autorité de la Directrice de l'Unité Territoriale Paris Nord, vous participez à la mise en œuvre du projet socio-éducatif de l'établissement, notamment au moyen d'activités individuelles et collectives auprès d'un public de 18 à 30 ans visant à accompagner les jeunes dans leurs parcours d'insertion socioprofessionnelle. Pour les développer, vous êtes en capacité à travailler en équipe, à mener des entretiens individuels, à animer des petits groupes et à rédiger des rapports. Vous disposez en outre d'une bonne connaissance des partenaires institutionnels et des réseaux sociaux et culturels franciliens. Spécificités du poste : - Repérer les jeunes rencontrant des difficultés d'ordre familial, social ou matériel. - Ecouter, informer, conseiller et orienter les jeunes en fonction de leur demande. - Contribuer à l'insertion et l'autonomie des résidents en organisant des actions collectives et individuelles d'information et de sensibilisation[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 14, Calvados, Normandie

L'ALJ cherche un animateur ou une animatrices pour ses Espaces Jeunes situé à Bretteville l'Orgueilleuse et Cairon pour les mercredis durant les semaines scolaires. Les enfants accueillis sont agés de 10 à 18 ans. Depuis 20 ans, L'Association Loisirs Jeunesse « Entre Thue et Mue » propose des temps de loisirs à destination des enfants et des jeunes, ainsi que leurs familles. Pour cela, elle gère plusieurs accueils de loisirs et des espaces jeunes durant les mercredis et les vacances scolaires. Elle organise également de nombreux évènements et propose sans cesse de nouveaux projets. C'est une association en perpétuelle évolution qui place les personnes au cœur de son projet, prônant l'intelligence collective où chacun peut trouver sa place, qu'ils soient bénévoles, salariés permanents ou vacataires. Rejoindre l'équipe de l'ALJ c'est œuvrer chaque jour pour l'éducation populaire et intégrer une équipe où cohésion, esprit d'équipe et bienveillance sont les maîtres-mots. Tes missions seront : - Avoir un bagage d'activités diversifiés (artistiques, culturelles, manuelles, d'expression, sportives, jeux), favorisant la découverte, la sensibilisation et l'expérimentation -[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

-, 12, Aveyron, Occitanie

CDD Remplacement Description de l'établissement L'Institut d'Éducation Motrice (IEM) Les Babissous, situé à Onet-le-Château, accueille des enfants et adolescents de 3 à 20 ans présentant un handicap moteur avec troubles associés, ou un polyhandicap. L'établissement dispose d'une capacité totale de 43 places : 21 en internat, 18 en demi-internat, et 4 en accueil temporaire. L'IEM est ouvert 210 jours par an, avec un accueil organisé en semaine, du lundi au vendredi, et des périodes de répit, proposées certains week-ends. Dans ce cadre, les professionnels de l'accompagnement effectuent en moyenne un week-end de travail par an. Le temps de travail hebdomadaire est fixé à 35 heures, réparties sur 4 jours, Equipe L'équipe pluridisciplinaire s'engage au quotidien à offrir un accompagnement de qualité dans les domaines de la rééducation, de la réadaptation, des soins, de l'éducation et de la pédagogie. Son objectif est de soutenir les apprentissages et le développement des compétences des jeunes afin de renforcer leurs capacités à s'autodéterminer, en cohérence avec leur projet de vie. L'AES travaille étroitement avec les équipes de soins, rééducatives et pédagogiques de l'établissement,[...]

photo Chef cuisinier / Cheffe cuisinière

Chef cuisinier / Cheffe cuisinière

Emploi

-, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Référence CSP: O023251/107001403 Second de cuisine adjoint , en lien avec le responsable de la restauration collective communale, vous planifiez et assurez la fabrication des repas pour les enfants et le personnel d'enseignement (une cinquantaine de portions). spécificités liées au poste, conditions de travail : - station debout prolongée - port de vêtements professionnels - pénibilité physique liée à l'exposition au bruit - exposition à des températures élevées et à des températures froides - manipulation de charges lourdes - manipulation de produits chimiques - contact avec des denrées alimentaires - utilisation de machines et d'outils tranchants MISSION GÉNÉRALE EN BINÔME AVEC LA CANTINIÈRE - Planifier les repas : - Élaborer les menus - Gérer les commandes et l'achat des différents produits - Aller chercher les produits à l'épicerie si nécessaire - Contrôler les bons de livraison - Préparer les repas dans le respect des règles d'hygiène de la restauration collective : - Évaluer la qualité des produits de base - Assurer la préparation, la finition et la présentation des produits culinaires[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) textile mode particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) textile mode particuliers

Emploi E-commerce - V.P.C.

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Devenez Conseiller(ère) de mode chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Conseiller(ère) de mode et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) textile mode particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) textile mode particuliers

Emploi E-commerce - V.P.C.

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Devenez Conseiller(ère) de mode chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Conseiller(ère) de mode et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre[...]

photo Animateur / Animatrice d'espace public numérique

Animateur / Animatrice d'espace public numérique

Emploi

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

A PROPOS DU POSTE Au sein d'une équipe de 3 personnes et sous la supervision de la Responsable de Territoire, vos principales missions seront : Animer des parcours numériques, sur l'ensemble du département, au sein de structures partenaires et en gérer les aspects logistiques : Encadrer et animer des séances d'accompagnement aux usages numériques essentiels destinées aux publics éloignés du numérique, au sein de nos structures partenaires, telles que des structures d'action sociales et d'insertion; Assurer la bonne organisation logistique des ateliers numériques en respectant les engagements pris avec les structures partenaires (nombre de participants, planning, matériel, salle, connectivité .); Contribuer activement à la communication auprès de nos partenaires pour faciliter l'orientation des publics cibles; Reporter quotidiennement les données de suivi sur les outils dédiés. En appui à la responsable du territoire, collecter les données de suivi quantitatives et qualitatives des parcours : Collecter les données qualitatives telles que l'acquisition de compétences et la satisfaction des apprenants, ainsi que des données quantitatives (nombre d'apprenants, le nombre[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) textile mode particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) textile mode particuliers

Emploi E-commerce - V.P.C.

-, 3, Allier, Auvergne-Rhône-Alpes

Devenez Conseiller(ère) de mode chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Conseiller(ère) de mode et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) textile mode particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) textile mode particuliers

Emploi E-commerce - V.P.C.

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Devenez Conseiller(ère) de mode chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Conseiller(ère) de mode et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) textile mode particuliers

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Emploi E-commerce - V.P.C.

-, 5, Hautes-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Devenez Conseiller(ère) de mode chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Conseiller(ère) de mode et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) textile mode particuliers

Emploi E-commerce - V.P.C.

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Devenez Conseiller(ère) de mode chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Conseiller(ère) de mode et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre[...]

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Emploi E-commerce - V.P.C.

-, 8, Ardennes, Grand Est

Devenez Conseiller(ère) de mode chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Conseiller(ère) de mode et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre[...]

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Emploi E-commerce - V.P.C.

-, 9, Ariège, Occitanie

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Conseiller(ère) commercial(e) textile mode particuliers

Emploi E-commerce - V.P.C.

-, 9, Ariège, Occitanie

Devenez Conseiller(ère) de mode chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Conseiller(ère) de mode et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) textile mode particuliers

Emploi E-commerce - V.P.C.

-, 10, Aube, Grand Est

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